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Los medios de contacto telefónicos oficiales del SEPE son el 060 y el teléfono de cita previa 91 926 79 70.
Te recordamos que los números de teléfono que empiezan por 800/807 tienen una tarificación especial y no son del SEPE. Los datos proporcionados a estos números de teléfono pueden utilizarse para fines distintos.
La reforma del nivel asistencial NO entrará en vigor el 1 de junio de 2024 como estaba previsto tras la no convalidación del Real Decreto ley 7/2023, por lo que se mantienen los requisitos y trámites actuales del subsidio por desempleo.
A las personas trabajadoras eventuales agrarias residentes en las Comunidades Autónomas de Andalucía y Extremadura, para poder percibir el subsidio agrario o la renta agraria, se les vuelve a exigir haber cotizado un mínimo de 35 jornadas reales en los doce meses naturales inmediatamente anteriores a la situación de desempleo.
REQUISITOS PREVIOS PARA TRAMITACIÓN DE PRESTACIONES
Se recuerda que para la solicitud de prestaciones por desempleo y de la protección del Mecanismo RED es necesaria la inscripción ante el servicio de empleo autonómico (tu oficina de empleo).
También es necesario que los perceptores de prestaciones por desempleo mantengan siempre actualizados sus datos.
Si cambias de domicilio, de teléfono o de correo electrónico, indícalo en la oficina de empleo que corresponde a tu domicilio.
CAPITALIZACIÓN: NUEVA MODALIDAD PARA TRABAJADORES INDEFINIDOS DE COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL
Desde el día 1 de septiembre los trabajadores indefinidos que quieran acceder a la condición de socios de sociedades laborales o de cooperativas podrán capitalizar su prestación por desempleo siempre que reúnan todos los requisitos, salvo la situación legal de desempleo. Para conocer toda la información entra en "Capitaliza tu prestación".
PRESTACIÓN ESPECIAL DE ARTISTAS
Desde el 2 de julio se puede solicitar la prestación especial para artistas y actividades técnicas y auxiliares del sector. Si perteneces a este colectivo y tienes una situación legal de desempleo a partir de 01/07/2023, podrías tener derecho a esta protección. Para informarte sobre los requisitos y características de esta prestación pincha aquí.
OBLIGACIONES DE LAS EMPRESAS CON TRABAJADORES FIJOS DISCONTINUOS
Se recuerda la obligación de las empresas de comunicar, a través de CONTRAT@, la totalidad de los llamamientos para la incorporación a la actividad efectuados a las personas trabajadoras con contrato fijo discontinuo, aun cuando el trabajador haya rechazado la incorporación por cualquier motivo.
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Garantía Juvenil es una iniciativa europea que pretende facilitar el acceso de las personas jóvenes mayores de 16 y menores de 30 años al mercado de trabajo.
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